Durch stetiges Wachstum ergeben sich neue Aufgaben und daher suchen wir für das Unternehmen eine/n engagierte/n
Ihre Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Führung von bis zu 10 Mitarbeitern (m/w/d)
- Stellvertretende Standortleitung
- Personalplanung für ca. 130 Mitarbeiter (m/w/d)
- Zusammenarbeit mit Firmen im Bereich Personalleasing
- Überwachung und Steuerung der Abläufe im Tagesgeschäfts
- Gebäudemanagement und Sicherstellung der Brand- und Arbeitsschutzvorgaben
- Verbesserung des Qualitätsmanagements
- Vorbereiten und Durchführen des jährlichen ISO- und AEO- Audits
- Planung und Unterweisungen aller Mitarbeiter (m/w/d) zum Thema Arbeitssicherheit sowie Gefahrgut
- Budgetüberwachung
- Auswerten von KPI'S und erkennen entsprechender Maßnahmen
- Prozesskalkulationen und Jahresplanung
- Abrechnung von Leistungen sowie Rechnungsprüfung
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition/Logistik, oder vergleichbare Weiterbildung
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Logistik und/oder Distributionslogistik
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
- SAP EWM Kenntnisse von Vorteil
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungskompetenz, Durchsetzungsvermögen, sowie ergebnisorientiertes Handeln
- Eigenverantwortliche, strukturierte und selbständige Arbeitsweise gepaart mit einer hohen Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
- Flache Hierarchien, offene Kommunikation
- Außergewöhnliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Kreativität und Teamspirit
- Attraktives Gehalt
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